Groepskenmerken
Een beschrijvende analyse van de groep kan gemaakt worden op basis van de volgende criteria:
Strategische kenmerken Missie en visie van het team Opdracht Doelstelling
Structuurkenmerken (formeel) Rollen Taken in de groep Formele besluitvorming Procedures Aantal deelnemers Samenstelling
Proceskenmerken Status van teamleden De cultuur in de groep Sfeer Waarden en normen De informele werkelijkheid van de formele structuurkenmerken
Afhankelijkheid Onderlinge afhankelijkheid Onderlinge beïnvloeding Onderlinge relaties (sociometrie)
Interactie Wat wordt gecommuniceerd? Hoe wordt gecommuniceerd?
Sociale identiteit Erkenning door anderen Zelfdefinitie Invloed
Leiderschap Type leiderschap Acceptatie Wisselwerking leiderschap en fase van teamontwikkeling
|