 |
|
|
|
 |
|||
 |
|||
 |
|||
 |
|||
 |
|||
|
 |
|
|
| Home | Interventies | Wetten & Theorieën | Teamontwikkelingsmodellen | Voor bedrijven | Games | |
||
|
Kurt Lewin
“Als je echt iets wil begrijpen, probeer het dan te veranderen” Een van de grondleggers van de groepsdynamica. Bedenker van de krachtenveldanalyse, actieonderzoek en drie-fasen verandermodel: unfreeze, change, freeze. Zie ook Terug naar het overzicht met onderzoekers
|
||
|
Teamvorming, teamontwikkeling en teambuilding vindt u bij:
Voor vragen, trainingen en advies: info@groepsdynamiek.nl © 2007-2021 |
||
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
||||